经理顶撞，罚基层反省。
薪从万到千，并冻结负责所项目。
没吭就。
全公司都等着笑话。
结果，总部老总杀回，第件事就。
当着全公司面，把个通话记录拍：“个公司核命脉都里，谁胆子？”
.议里空，像被抽干样，凝滞得让窒息。
巨投幕布，还留页PPT，面用加粗字标注着警告：险预警：推将导致与核客户A（施密特业）作系破裂。
王皓，们任部总监，张因为急于功而显得格亢奋，此刻正寸寸变得青。
指，敲着面，音寂里，像催命鼓点。
“林舟。”
终于，音像从缝里挤，带着股子压抑。
“么？
质疑决策？”
平推推梁丝边镜，镜片目没躲闪，直直迎。
“王总监，质疑，提。
施密特先事格您能解，最忌讳就未达成共识，单方面改变作条款。
们个‘创世纪’并购项目，谈两，每条细节都磨过。
您现为追求所谓‘速推’，把付款周期缩半，直接碰到底线。”
音，但每个字都清晰送每个朵里。
议里，着部所核成员，们曾经都战友。
此刻，们假装文件，神飘忽，就敢与对。
王皓“呵”笑，猛向靠背，双臂环抱胸，摆副居临姿态。
“林舟啊林舟，劳苦功，公司牌项目经理。
但代变，公司需狼性，效率！
种畏首畏尾老牛！”
猛拍子，巨响让所都吓得哆嗦。
“提，就自恃功，顶撞级！
从管理！”
音陡然拔，几乎咆哮。
“
